中央第二巡视组去年对北京进行了巡视，他们移交给北京的相关线索已经全部得到受理，部分已经办结，还有一部分正在查办中。而中央巡视组提出的北京存在“小官巨腐”现象，市监察局副局长杨小兵昨晚在市十四届人大三次会议的政务咨询会上作出了官方回应，科级及以下，涉案金额在100万元以上就算“小官巨腐”。(摘自人民网)

　　“小官巨腐”问题严重，根在官小权力大。有的基层领导在单位和部门一手遮天，说一不二，俨然“土皇上”。长期以来，在公众的心目中留下了一些基层的“小官”没啥油水的印象，也使得一些掌握实权的“小官”轻易躲避了监督和约束，通过不断积累式的小贪小腐，最终逐步发展壮大成为大贪大腐。“小官巨腐”这个问题不是一个小问题，涉及基层党员干部的形象，更涉及百姓的切身利益。

　　梳理频发的“小官巨腐”案，不难看出产生“小官巨腐”的制度漏洞，不外乎权力过度集中、监督制度的缺失和党性与官德教育的丧失。而领导干部的人生观、价值观的取向，是决定政策执行好坏的一个不可忽视的重要因素。

　　因此，笔者认为位不在高廉洁自名，权不在大为公则荣。“小官大贪”频发现象，既反映出反腐败形势依然严峻，又表明一些反腐倡廉制度执行还不够到位。所以，要想真正有效遏制“小官大贪”现象，实现“反腐上无禁区、下无死角”， 就必须针对已经发生的“小官大贪”的典型案例进行深入剖析，以强有力的措施，为“大官”“小官”量身定制监督机制，多措并举，上下齐心，总有彻底治理的那一天!

　　(文/回忆鹭)