为进一步提高市民自主学习团队自我建设、自我管理、自我发展和服务社区发展治理的能力,6月15日,新都社区教育学院组织新都区2022年40支优秀市民自主学习团队的负责人及核心骨干前往成都市金堂县栖贤街道酒香山寨开展业务培训,共计70余人参加。

培训前,新都社区教育学院社教办主任杨官田致辞,杨主任指出团队培训是学习型城市建设的重要组成部分,是建设“学习型社会”的有力支撑,是推进全民终身学习的重要抓手,是社区发展治理的正能量;并对《成都市新都区加强市民自主学习团队规范化建设促进社区发展治理的意见(试行)》进行了解读。他对各团队近年来所做的各种工作和开展的各类活动给予了充分的肯定,希望各市民自主学习团队继续坚持党建引领、坚持内涵发展、坚持服务社区、坚持特色创新的原则,加强团队规范化建设,逐步提高团队自我管理和服务社区发展治理的能力。

随后,成都市社区教育专家、原金堂社区教育学院院长袁明辉,新都社区教育学院社教办主任杨官田为新都区2022年优秀市民自主学习团队代表进行授牌。

培训中,成都市社区教育实践专家、原金堂社区教育学院院长袁明辉以《提升素质 引领团队助力社区治理》为题,从团队的作用与地位、怎样成为一名优秀的团队领袖、怎样才能带出一支优秀的团队等方面为大家进行了讲解分析,袁老师结合大量具体案例,分享了团队培育和管理方面的经验,让参培人员在学习、反思和总结过程中,提高了认识,开拓了思路。

下午,参培人员体验了种酒文化游学项目,参观了酒香山寨,了解了酿造酒传统的酿造技艺,感受了一番金堂县“种酒”文化的魅力。

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